НУЖНО ЛИ УХУДШАТЬ СВОИ РАБОЧИЕ УСЛОВИЯ ДОБРОВОЛЬНО?

В настоящее время работодатель проводит письменный опрос членов летных экипажей ОАО «Аэрофлот» по вопросу увеличения продолжительности полетного времени за 28 последовательных дней до 88 часов в месяц.

Уважаемые члены летных экипажей, профсоюз считает должным обратить ваше внимание на то, что, принимая предложенные условия, вы:

• косвенно соглашаетесь с планированием вас на полет в минимальном составе экипажа из расчета: 13 часов днем и 12 часов ночью при количестве посадок 1-2.
• планировать вас на постоянной основе с минимальным временем отдыха, лишив нормальной продолжительности времени отдыха между полетными сменами, которая должна составлять не менее двойной продолжительности завершенной полетной смены и устанавливаться с учетом:

а) продолжительности времени завершенной полетной смены;
б) разницы во времени между базовым и внебазовым аэропортами по всемирно-скоординированному времени;
в) продолжительности дорожного времени во внебазовых аэропортах.
В дальнейшем со своего молчаливого согласия и занятой пассивной позиции вы предоставляете работодателю возможность проводить различные мероприятия по ухудшению «Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха членов экипажей воздушных судов гражданской авиации Российской Федерации».

Вы также даете возможность в ближайшем обозримом будущем:

• лишить себя страховой выплаты;
• при диагнозе «нейросенсорная тугоухость» оформить профзаболевание в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

Для разрешения возникших вопросов обращайтесь в профсоюз.